L’addiction en entreprise : un vrai sujet
Comment aborder le sujet des addictions en entreprise ? Quelle prévention mettre en place ?
Actus
Comment aborder le sujet des addictions en entreprise ? Quelle prévention mettre en place ?
Addictions au travail : quelle prévention et quels accompagnements possibles ? Voir tous les articles Page mise à jour le 11 janvier 2021 Addictions au travail : quelle prévention et quels accompagnements possibles ? Vendredi 22 janvier 2021 – 10h00 85 % des dirigeants d’entreprises affirment être préoccupés par les questions de toxicomanies et…
Découvrez des fiches pratiques pour aborder les addictions en entreprise.
Besoin de conseils, d’un accompagnement concernant les addictions au travail ?
Comment adapter les espaces de restauration et de pause à l’heure de la distance imposée par la Covid-19 ?
Quel est le rapport des femmes en désir de grossesse avec le tabac et l’alcool ?
Le Dry January : une belle occasion pour s’interroger sur sa consommation d’alcool ?
L’alcool en entreprise est une réalité. AST67 propose conseils à l’employeur et au salarié en difficulté avec cette addiction. Parlez-en avec votre équipe de santé au travail.
Notre alimentation est un déterminant majeur de notre santé. Au cours des derniers années, de nombreux travaux scientifiques ont montrés qu’une Alimentation Santé contribue à réduire les risques de maladies (cholestérol, diabète, cancers…)
En France, plus de 2 femmes enceintes sur 3 souhaitent allaiter leur enfant. Pourtant, ce choix n’est pas toujours respecté ou encouragé, conduisant à un taux d’abandon parmi les plus élevés d’Europe.
A travers ce second livre blanc, nous vous révélons les faces cachées des troubles musculo-squelettiques (TMS) !
Annonces présidentielles : en synthèse Voir tous les articles Page mise à jour le 26 novembre 2020 Un allégement du confinement en 3 étapes et de nouvelles mesures économiques pour soutenir les entreprises, voici en quelques mots ce qui peut être résumé du discours du Président Emmanuel Macron le 24 novembre. En revanche, pas de…